|
Wanneer een Personal Coach inzetten?
Voldoen uw aangenomen talenten aan uw verwachtingen of zit er meer in
waar u geen tijd voor heeft. U wilt uw goede talenten behouden, wat heeft
u ze nog te bieden en voor hoe lang.
Vraag: - Hoe komt dat sommige organisaties
floreren terwijl anderen het niet redden?
- Hoe komt het dat sommige mensen zakelijk succesvoller zijn dan anderen?
Antwoord: Zij hebben op het juiste moment een personal
coach gehad.
- Blijft uw omzet en winst achter op uw doelstellingen?
- Blijft de gevraagde prestatie van de sales achter?
- Voldoen uw aangenomen talenten aan uw verwachtingen of zit er
meer in waar u geen tijd voor heeft?
- Weet u van uw salesmanager dat hij de juiste balans heeft in
zijn carrière, medewerkers en het resultaat met ruimte voor
ontwikkeling?
- Hebt u hierover de feiten beschikbaar?
- Met wie kan ik een open en kwetsbaar gesprek aangaan, zonder
dat het tegen me wordt gebruikt?
- Geeft u uw medewerkers voldoende aandacht, of wacht u dat uw
talenten dit van de concurrent ontvangen?
- U wilt uw goede talenten behouden, wat heeft u ze nog te bieden
en voor hoe lang?.
Herkent u één of meerdere van deze vragen? Overweeg dan eens
een persoonlijke coach. De meest effectieve manier om het beste uit
u en uw medewerker naar boven te halen en op het gewenste niveau te
houden. |